１２月になりました。街はクリスマス一色。
イルミネーションがまばゆく感じられます。
先日、御堂筋のイルミネーションに寄ってみたのですが、
外出制限が解除されたこともあり、多くの人でにぎわっておりました。
さて、今回は「採用面接のヒント」をお伝えしたいと思います。
20年以上に渡り採用業務を担当していた弊社社員に
”採用面接で必ず確認すること”は何かを聞いてみました。
数多くのポイントがありましたが、その中から1つシェアしたいと思います。
それは、、、
『学生時代に勉強が好きだったか？』です。
”勉強が得意か”よりも、”勉強が好きか”どうかです。
そんなこと？とお思いの方もいるかもしれないですが、
実際に社会人になると勉強習慣が疎かになってしまう人も多いかと思います。
筆者自身も痛いところを突かれた気分です。
しかし、どの業界も常に変化し続けており、新たな知識を吸収し続けることは必要不可欠です。
そして、個人の成長は会社の成長へと繋がります。
学生時代から勉強が好きであれば、学習習慣が身につきやすいですし、
新しいことをどんどん吸収することも期待ができます。
その意欲は周りの社員へも好影響をもたらし、相乗効果を図ることもできるでしょう。
また、そのような人は仕事が好きになりやすい傾向があり、離職率低下にも繋がるのでは？？とのことでした。
他にもたくさんポイントがありますが、今回は1点のみお伝えいたしました。
他のポイントも気になる方、採用のお悩みがある方は、是非一度お問い合わせください。
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それでは、皆様お揃いでよい年をお迎えくださいますよう、心からお祈り申し上げます。